Cloudy

-1°C

Berlin

Cloudy

Humidity: 83%

Wind: 12.87 km/h

  • 03 Янв 2019

    Rain And Snow 2°C -1°C

  • 04 Янв 2019

    Cloudy 5°C 0°C

В жёсткой конкуренции социальных сетей в Германии LinkedIn победил Xing

В жесткой конкуренции двух социальных сетей, специализирующимся на занятости и бизнесе, в Германии

LinkedIn победил Xing. Эксперты рынка отмечают, что LinkedIn более социально ориентированный и более привлекательный сервис. Международная американская компания LinkedIn сейчас растет быстрее, чем немецкая компания Xing, штаб-квартира которой находится в Гамбурге, сообщает сегодня издание Süddeutsche Zeitung (SZ), добавив, что LinkedIn может похвастаться «успешной историей в Германии». Когда первый офис LinkedIn открылся в Мюнхене в 2011 году, в то время в нем работало всего пять сотрудников.  К 2016 году команда, которая выросла до 60 человек, переехала в другой офис в торговом центре в центре Мюнхена. Сейчас в баварской столице насчитывается 80 сотрудников, и их число продолжает расти, что отражает увеличение числа людей, имеющих аккаунты в данной социальной сети. В то время, как аудитория Xing насчитывает 2 млн. человек и растет довольно медленно, к декабрю 2017 года аудитория LinkedIn достигла 11 миллионов членов в немецкоязычных странах Германии, Австрии и Швейцарии. Каждые семь месяцев в немецкоязычном регионе число пользователей данной сети растёт на 1 млн. Наибольшее количество пользователей LinkedIn в Германии находится в Кельне, Франкфурте и Мюнхене. «Мы хотим, чтобы между нашими членами проводились встречи, чтобы сделать их более продуктивными», - рассказала SZ Барбара Виттманн, член правления LinkedIn в Мюнхене. «Мы постоянно работаем над новыми идеями", - добавил она и рассказал о новом сервисе для немецкоязычных участников, который стартует сегодня. Эта услуга, называемая «Советы по карьере и наставничество», позволит пользователям собирать советы, связанные с карьерой, от других пользователей. Те, кто заинтересован, могут поработать в паре вместе с наставниками, которые прошли аналогичную подготовку, обладали теми же навыками или работали в интересующей отрасли в течение более длительного периода времени. «Те, кто работал десять или пятнадцать лет, больше не хотят писать сопроводительное письмо, и многие компании больше не смотрят на эти тексты», - отметила Барбара  Виттманн, добавив, что профиль LinkedIn представляет собой визитную карточку и резюме одновременно, и требуется всего один щелчок, чтобы подать заявку на работу. «Каждые две секунды регистрируется новый член LinkedIn. В мире сейчас всего 530 миллионов",- добавила она (фото-wikimedia).